TechInnovate, une entreprise en croissance rapide, avait du mal à maintenir l'engagement des employés dans ses programmes de formation. Les sessions de formation traditionnelles étaient souvent ennuyeuses, et les employés retenaient peu d'informations.
En mettant en œuvre UsuQuiz, le service des ressources humaines a créé des thèmes personnalisés couvrant des sujets tels que la cybersécurité, la conformité et les politiques de l'entreprise. Les employés ont utilisé des salles d'étude privées pour renforcer leurs connaissances à leur propre rythme avec des quiz générés par l'IA.
Pour augmenter la participation, TechInnovate a introduit des défis de quiz hebdomadaires, où les équipes se sont affrontées dans des batailles de connaissances interactives. Cette approche ludique a stimulé l'engagement des employés, amélioré la rétention des connaissances et rendu la formation plus agréable.
Comment utiliser UsuQuiz pour la Formation d'Entreprise
- Créer un Thème – Sélectionnez un sujet de formation pertinent pour les employés.
- Exemple de saisie utilisateur 1 : "Meilleures pratiques de cybersécurité pour les employés à distance"
- Exemple de saisie utilisateur 2 : "Politiques de conformité clés en matière de sécurité au travail"
- S'entraîner avec des Quiz Générés par l'IA – Les employés peuvent s'auto-évaluer et renforcer leur apprentissage.
- Ludifier la Formation – Créez des défis de quiz amicaux pour stimuler l'engagement.
- Suivre les Progrès des Employés – Mesurez les résultats et améliorez les stratégies d'apprentissage.
Grâce à UsuQuiz, TechInnovate dispose désormais d'un programme de formation dynamique et interactif qui maintient l'engagement des employés tout en s'assurant qu'ils maîtrisent les connaissances cruciales.