TechInnovate, быстрорастущая компания, испытывала трудности с вовлечением сотрудников в свои учебные программы. Традиционные учебные занятия часто были скучными, и сотрудники усваивали мало информации.
Внедрив UsuQuiz, отдел кадров создал пользовательские темы, охватывающие такие вопросы, как кибербезопасность, соответствие требованиям и политика компании. Сотрудники использовали приватные учебные комнаты для закрепления своих знаний в удобном для них темпе с помощью викторин, сгенерированных ИИ.
Для повышения вовлеченности TechInnovate ввел еженедельные викторины, в которых команды соревновались в интерактивных интеллектуальных баталиях. Этот геймифицированный подход повысил вовлеченность сотрудников, улучшил удержание знаний и сделал обучение более приятным.
Как Использовать UsuQuiz для Корпоративного Обучения
- Создайте Тему – Выберите тему обучения, актуальную для сотрудников.
- Пример ввода пользователя 1: "Лучшие практики кибербезопасности для удаленных сотрудников"
- Пример ввода пользователя 2: "Ключевые политики соответствия требованиям в области безопасности труда"
- Практикуйтесь с Викторинами, Сгенерированными ИИ – Сотрудники могут самостоятельно оценивать себя и закреплять свои знания.
- Геймифицируйте Обучение – Создавайте дружеские викторины для повышения вовлеченности.
- Отслеживайте Прогресс Сотрудников – Измеряйте результаты и улучшайте стратегии обучения.
Благодаря UsuQuiz компания TechInnovate теперь имеет динамичную и интерактивную программу обучения, которая поддерживает вовлеченность сотрудников, обеспечивая при этом усвоение ими ключевых знаний.